キャリア採用 / グローバル
事業リーダー候補
- 募集背景
- 当社は、これまで国内を中心に事業を展開し、独自の商品力とブランド力で成長を続けてきました。
更なる成長を実現するため、海外直営店の展開を決定いたしました。これまでにない顧客体験を提供することで、海外市場での確固たる地位を築きたいと考えています。
そこで、この度、海外事業のグロースを牽引するグローバル事業リーダー候補を募集いたします。
- 業務内容
- HUMAN MADE Inc.の海外市場における事業戦略の立案から実行までをリードし、ブランド価値の向上と持続的な事業成長を推進する重要な役割を担います。
本国の関連部署と密に連携しながら、海外での販売網の拡大、マーケティング活動の最適化、パートナーシップの強化などを通じて、ブランドの国際的なプレゼンスを高めていくことがミッションです。
・海外市場における事業戦略および販売戦略の策定と実行
・新規海外市場への参入計画の立案と実行
・海外の卸売パートナー、小売店、Eコマースプラットフォームとの関係構築、交渉、契約管理
・海外市場向けのマーケティングおよびブランディング活動の企画・実行支援(本国チームとの連携)
・海外事業に関する売上予測、予算策定、予実管理、業績分析
・市場動向、競合情報の収集・分析と、それに基づく戦略への反映
・MD、生産、マーケティングなど、国内関連部署との円滑な連携と情報共有
・海外出張による現地パートナーとのリレーション構築、市場調査
・組織マネジメント
*変更の範囲:当社業務全般
- ポジションの魅力
- HUMAN MADE Inc.は世界各国への進出を計画しており、仕事を通して世界中のファッションシーンに影響を与えることができる可能性があります。多様な文化や価値観に触れながら、グローバルな視点を持った経験ができます。
【ブランドの成長への貢献】
海外事業はHUMAN MADE Inc.の成長戦略において重要な柱の一つです。あなたの活躍が、ブランドの国際的なプレゼンスを高め、新たなファンを獲得することに直結する仕事です。
【多様なキャリアパス】
海外事業は多岐にわたる業務を含んでいます。店舗運営、マーケティング、商品・サービス企画など、様々な分野でスキルや経験を活かすチャンスがあり、グローバルなキャリアを築くための多様な道が開かれています。
- 求める人物像
- ・HUMAN MADE Inc.のMission・Valueに共感いただける方
https://humanmade.co.jp/#mission
https://humanmade.co.jp/careers/#jobs
・グローバルな舞台で事業を成長させたい、自分のアイデアを形にしたいという強い ambition をお持ちの方
変化の激しい海外市場において、柔軟性とスピード感を持って課題解決に取り組める方を求めています。また、異文化理解に基づいたコミュニケーション能力とリーダーシップを発揮し、チームを成功に導くことができる方を歓迎します。
- 求める要件
- 【必須スキル/経験】
・ファッション・アパレル業界、または関連性の高いコンシューマーグッズ業界における海外事業、海外営業、国際マーケティング等の実務経験(目安として5年以上)
・海外市場での新規販路開拓や事業拡大に貢献した実績
・ビジネスレベルの英語力(会議での議論、交渉、プレゼンテーション、メール対応が可能なレベル)
・チームマネジメントの経験
【歓迎スキル/経験】
・海外(特に北米、欧州、アジア主要国)での駐在経験や実務経験
・海外における直営店運営やEコマース事業の経験
・ラグジュアリーブランドやストリートウェアブランドでの実務経験
・英語以外の言語スキル(中国語、フランス語など)
- 勤務条件
- 【雇用形態】正社員(試用期間あり(6か月間))
【給与】年収800万円~(経験・能力を考慮)
【昇給・賞与】(昇給)原則年1回、(賞与)原則年2回
【就業時間】10:00~19:00(休憩1時間、実働8時間)※時差出勤制度(7時~11時の間で勤務開始時間を選択できる制度)
【休日休暇】完全週休二日制(土曜、日曜、祝祭日)、有給休暇(入社半年経過時に10日間付与)、夏季休暇(有給で5日間※入社初年度は付与条件あり)、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護・育児休暇
【福利厚生】社員割引制度、ウェルカムランチ、シャッフルランチ等
【その他】社割制度、副業制度
- 勤務地
- 本社(東京都渋谷区代々木4-27-25)
*変更の範囲:全国の当社拠点